Page de gestion des certificats
La page de gestion des certificats liste chacun des certificats des employés, quand ils ont été obtenus et quand ils doivent être renouvelés. Elle permet également d’avoir une vue d’ensemble de tous les employés nécessitant des certifications.
Vous pouvez utilisez les fonctions de recherche pour trouver ce que vous chercher ou cliquer sur le nom des colonnes pour les trier. Pour afficher les employés inactifs, cochez la case au dessus du tableau.
- En triant ce tableau selon la date de renouvellement, une partie de votre plan de formation apparaît. Elle permet donc de faire une planification des formations à donner pour chacun des employés requérant un certificat.
- On peut aussi faire une recherche selon le nom d’un certificat, le département, site d'opération, titre d'emploi et superviseur afin de voir l’ensemble des employés qui ont reçu ce certificat.
En tant qu'employé, vous pourriez avoir accès à votre liste de certificats. Voici les actions possibles dans la page.
- Imprimer
- Exporter
- Afficher/masquer
Pour accéder aux pièces jointes des certificats, rendez-vous dans les dossiers d'employés ou dans le module de formation.
Page de gestion des carrières
La page des carrières fournit un aperçu des certificats pour tous les employés. Au besoin, vous pouvez rapidement y ajouter les certificats comme pièces jointes pour chaque employé, mais nous vous recommandons de les ajouter dans les dossiers employés.
Elle permet d’avoir une vue globale sur l’ensemble de vos employés entre autres sur leurs aspirations futures dans la compagnie, quel est leur plan pour atteindre cette aspiration et quelles formations et certifications ils devront obtenir afin d’atteindre cet objectif.
- Si l’on met notre curseur dans la case des certifications requises, le nom de chaque certificat requis pour atteindre l’objectif apparaît.
- Si l’on met notre curseur dans la case des certificats obtenus, on voit chaque certificat obtenu et à quelle date il devra être renouvelé.
- Dans la colonne Formations requises se retrouvent les formations à faire par l’employé dans le but d’atteindre son objectif de carrière. Cela peut être des formations académiques comme des formations professionnelles
- Dans la colonne Objectifs de carrière, on retrouvera le but à atteindre par l’employé dans les prochaines années.
- Dans la colonne Plan de carrière, on retrouvera les étapes que la personne devra accomplir afin d’atteindre ses objectifs de carrière.
- Avec l’icône de trombone, il est possible d'ajouter ou de consulter les pièces jointes liées à la gestion des carrières.
Voici les actions possibles dans la page.
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